主要根据性别和年龄区分。
对于女性灵活就业人员，如果曾为原固定工，或者在国有企业工人岗位上工作且在原劳保部劳社部发〔2001〕20号下发之前依法解除劳动关系的女性，满55周岁即可退休。
对于男性灵活就业人员，如果是普通企事业单位员工，满60周岁退休；如果是独立工作人员（自由职业者、个体工商户等），满65周岁退休。
灵活就业人员的的退休年龄为：男年满60周岁，女年满55周岁。
其中曾在原公有制企事业单位参保缴费满10年(含视同缴费)，且灵活就业2年以上的女性参保人员，经本人申请，可以选择在50—55周岁之间办理退休手续。
在江苏，灵活就业人员想要退休，通常需要提前一段时间进行申请和办理相关手续。然而，具体需要提前多少天申请退休，并没有一个固定的规定。这主要取决于个人的工作情况、单位规定以及当地的社保政策。
一般来说，为了确保退休手续的顺利办理，灵活就业人员应该提前了解并遵守单位的相关规定。他们可能需要提前向用人单位递交书面申请，并经过单位同意后方可正式退休。这个过程可能需要一定的时间来完成相关的审批和手续。
此外，灵活就业人员在退休前还需要关注自己的社保缴费情况。确保社保缴费正常，以免影响退休待遇的领取。如果有任何疑问或需要帮助，可以向所在单位的人事部门或当地的社保机构咨询，以获取更准确的信息和指导。
总之，灵活就业人员想要退休，需要提前了解并遵守相关规定，确保退休手续的顺利办理。具体的提前申请天数可能因个人情况和单位规定而有所不同，因此建议提前与单位或社保机构进行沟通，以获取最准确的信息。