单位断交医保生病住院需要自费。
一般情况下，单位断交医保意味着员工的医疗保障停止，如果员工需要住院治疗，通常需要自费。
因为住院治疗需要医学设备、专业医生、护士等医护人员，这些医疗资源和人力成本相对较高，一般员工私人能力难以承担。
建议员工在单位断交医保前，提前了解私人医疗保险的相关政策，选择合适的个人保险来补充医疗保障，以便在出现突发状况时能够得到及时的支持和帮助，减轻负担，保障健康。
同时也要注意避免过度疲劳，保持身体健康，防病于未来。
绝对不可以。根据医保相关规定，职工医保在参保次月起享受医保待遇，在停保次月停止享受医保待遇！职工医疗保险最多允许断交三个月内进行补缴，如果断交6个月，则相当于失去参保条件，不能进行住院医疗保险报销，所以，连续缴费很重要。
如果职工医保断交了，生病时可以采取以下措施：
首先，及时联系所在单位的人力资源部门或负责人，了解医保断交的原因，并尽快补交相关费用。
其次，可以咨询当地社保局或医保办，了解恢复医保的具体流程和要求。同时，可以考虑购买商业医疗保险来弥补医疗费用的缺口。
最后，如果病情紧急，可以先就近就医，然后在解决医保问题后向医院报销相关费用。