技经管理岗需要具备以下人才：
首先，需要具备扎实的技术背景和技能，能够理解和应用相关技术知识。
其次，需要具备良好的沟通和协调能力，能够与技术团队和业务团队有效沟通和协作。
此外，需要具备项目管理和团队管理能力，能够有效组织和管理团队完成项目目标。同时，需要具备分析和解决问题的能力，能够快速识别和解决技术和业务问题。
最后，需要具备持续学习和创新的精神，能够跟上技术发展和市场变化，推动技术创新和业务发展。
1、预算首先要知道预算的目标，就是要得出工程的大概造价。
2、另外预算是分专业的，搞那个专业就应该知道哪个专业定额手册或者清单计价中所涉及的子目的含义及套用范围。（这个很重要，要不会给人捉短，遭人笑话）。
3、要能看懂你所要预算的图纸的工程量。（就是说要统计准备，不遗漏、不乱报）
4、按各分项工程套各个子目，然后就是加上一些费率涉及的取费，计算总造价。
专技岗位评职称分为两种，一种是评选，一种是考试；
评选是根据专业的要求，在相应岗位上做出一定的业绩，达到评选要求，经过人事部门评选获得相应的职业证书，就可以被单位聘任了；
考试则根据自己的专业和特长，只需要参加国家承认的并统一举办的职称考试，通过考试，则可被单位聘任。