4S 店销售人员的提成通常与销售业绩、任务完成情况以及所售车型等因素挂钩。具体来说，提成主要有以下几个方面：

1. 整车提成：销售人员根据所售车型的不同，每台车可以获得一定的提成。一般来说，畅销车型的提成较低，而滞销车型的提成较高，以激励销售人员积极推销滞销车型。例如，某销售员卖出一台畅销的卡罗拉，提成可能是 200 元；而如果卖出一台滞销的普锐斯，提成可能达到 1200 元。

2. 任务完成提成：4S 店通常会设定销售任务，如每个月销售一定数量的车辆。销售人员完成任务后，可以按照完成比例获得提成。例如，某个销售员在一个月内完成了 10 台车的销售任务，提成比例为 80%，那么他可以获得 80% 的提成。

3. 保险提成：销售人员在销售新车时，通常会向客户推销保险产品。销售员每成功销售一份保险，可以获得一定的提成。

4. 精品提成：除了整车销售，销售人员还可以向客户推销汽车精品（如座垫、脚垫、导航等），销售员每成功销售一件精品，可以获得一定的提成。

5. 回访提成：4S 店通常要求销售人员定期回访客户，了解客户的使用情况并解决客户的问题。销售人员每次回访客户，可以获得一定的提成。

需要注意的是，不同品牌的 4S 店、不同地区的 4S 店以及不同销售人员的提成政策可能有所不同。一般来说，销售人员的底薪较低，主要收入依赖于提成。因此，销售人员需要熟悉市场行情、掌握销售技巧，同时注重客户关系维护，以提高销售业绩和提成收入。