教育局作为政府部门拥有一定的人事管理权，包括教职员工的聘用、晋升、调岗、考核等方面的管理。
同时，教育局也有责任制定和执行教育行政管理规定，具备督促学校加强人事管理的权力和责任。
但是，人事管理权也要受到法律和政策的制约，必须遵循公正、公平、透明的原则，防止滥用或误用该权限对教育事业带来不良影响。
因此，教育局在行使人事管理权限时应该慎重考虑，确保管理的合法性和有效性。
根据教育部的规定，春节放假时间为2月11日至2月17日，共7天。教育局的官方工作时间一般正常情况下是跟随政府工作时间的。因此，春节后教育局上班时间是2月18日（年三十）开始正式上班的。教育局的工作内容包括：做好新学期的开学准备、组织安排教育改革各项工作的推进、制定当年的教育工作计划、做好师资队伍建设及学校管理工作等。同时，近年来越来越多的院校已经开始转为在线教学模式，教育局也需要制定相关政策，引导和管理这些新型教育机构的发展。
住宿生不可以外宿，教育局对此有明确规定。因为住宿生外宿存在很多安全隐患，比如安全意识薄弱、逃生技能不足等，容易发生意外事故。此外，住宿生外宿还会影响学校的正常管理，不利于学生的教育和培养。因此，教育局规定住宿生必须在学校住宿，以确保学生的安全和学校的正常管理。当然，如果有特殊情况需要外宿，可以向学校申请，经过审批后可以离开学校。